国家电网公司“两会”明确提出，到“十二五”末，初步建成世界一流电网、国际一流企业，这是公司党组以科学发展观为指导，基于国情、网情、企情作出的重大决策。充分理解这一决策的深刻内涵，并落实到各方面实践中去，是我们当前的首要工作任务。

创建“两个一流”，要进一步统一思想，加深认识，明确目标任务。加快“两个转变”是创建“两个一流”的关键。建设坚强智能电网、建设“三集五大”体系，加快转变电网发展方式和公司发展方式，是国家电网生产力的大解放与公司生产关系的大变革，需要广大干部员工在思想观念上的大转变。无论是电网发展新突破，还是体制机制新变革，都要面对许多困难和挑战，破解许多前所未有的难题，任务艰巨，责任重大。公司上下要把思想统一到公司党组的决策部署上来，下定决心，坚定不移，迎难而上，奋力推进“两个转变”不断深化。

创建“两个一流”，需要全面增强持续创新能力，不断取得新突破。创新是企业竞争力的核心，是电网和公司科学发展的根本动力。公司在特高压、智能电网发展以及管理体制机制改革、建设“三集五大”体系中取得一系列成果，正是因为坚持不僵化、不停滞、不满足，勇于创新，善于创新。当前，公司处于重要的战略机遇期、管理转型期和改革攻坚期，既面临总体有利的发展环境，也面临前所未有的挑战和考验。要更好地抓住机遇、解决困难，必须立足实际，将“创新”贯穿于电网建设、管理变革、科技攻关、人才培养、企业文化建设等各个方面，使创新成体系、成机制、成风气，成为科学发展的核心推动力。

创建“两个一流”，要抓住难得机遇，统筹做好全年重点工作。要加快实施国际化战略。在近年来稳健拓展的基础上，公司拥有广阔的国际发展前景。在经济全球化的大背景下，加快实施国际化战略，是公司进一步提高管理水平、拓展发展空间、增强发展能力的重要途径，是建设国际一流企业的必由之路。要加强党的建设和企业文化建设。充分发挥党的政治优势，培育统一的企业文化，凝聚员工力量和才智，引领企业持续健康发展。要强化教育培训，提升全员素质，建设一流的人才队伍，适应创建“两个一流”目标的客观需要。

2012年是公司改革发展十分关键的一年。征帆竞发，时不我待。我们要认真学习贯彻公司“两会”精神，坚持“两个转变”工作主线，坚定不移走改革创新之路，始终把安全稳定作为重中之重，准确把握全年重点工作，实现公司和电网更高层次、更高水平、更高质量的发展，向着“两个一流”战略目标不断奋进。

信息来源：转载《国家电网报》2012年1月9日头版评论员文章