12月2日，延安供电公司为落实公司2015年管理创新工作要点部署，加强管理创新项目管理，打造高质量管理创新成果，提升管理创新能力，结合该公司2015年管理创新成果及QC成果的申报汇总情况，以及各部门（单位）、班组职工对如何提炼和撰写成果的迫切需求，成功举办一期管理创新培训班。延安公司各部门（单位）负责人、主管专责、班组长42人参加了培训。

本次培训采取集中讲授和成果辅导相结合的方式进行。培训内容主要是管理创新管理制度，管理创新成果和QC成果提炼方法，报告撰写格式，管理创新评审程序及评审要点等方面的知识。培训特别邀请了系统内管理创新和QC方面的专家、省公司及行协管理创新和QC评委郭萍老师授课。

通过培训，各班组长、班组骨干对班组工作中普遍存在的问题、培训需求以及一些班组工作中的疑问进行了交流和讨论，进一步提高了职工对QC活动的认识，增强了职工提炼和撰写成果的技能，为促进班组建设整体水平和管理创新的提升奠定了扎实的基础。