为落实省公司2019年教育培训质效提升活动，做好省、市两级兼职培训师培养认证筹备工作，公司于9月9日-11日举办兼职培训师素质提升培训班，此次培训共计30余人参加。

授课内容包括“课程开发—精湛课程设计与开发”、“课件制作——玩转PPT”、“全面授课技巧训练”等，采取理论授课与实操演练相结合的方式，通过丰富的案例分析，有针对性的实操点评提升授课技能。为了帮助学员真正做到“上得了台、开得顺口、控得住场、编得好课”,培训中以“为什么要当培训师？”、“优秀的培训师有哪些要求？”、“如何成长为优秀的培训师？”、“平时需要怎么练习？”四个问题为导入，以培训师角色定位“演”、“编”、“导”为出发点开展培训。

在实战演练环节学员逐一上台对自己设计的课程进行10分钟的讲授，老师逐一点评，肯定优点，指出不足，并耐心细致的讲解示范更规范的肢体动作，更准确的语言表达，变“普遍提升”为“针对性“提升。通过老师和学员的精彩互动，充分调动学员参训积极性，激发大家强烈的学习热情，促进学员们对新知识的理解和消化，培养学员思考与学习能力，学员们一致认为此次培训收获颇丰，在实战演练中能够发挥所长，将所学知识与授课技能相结合，提高了授课水平。

本次培训学员们设计出了精彩的课程,表现出个人潜力与风采,提升了个人素质与教学能力，提升了公司兼职培训师队伍整体素质。