5月28日，公司在北区实训基地开展2019年“金牌技术工人”技能测评活动。工会主席吴涛现场检查。接下来的4天中，经过挑选的39名预备候选人将在活动中比技能、亮绝活。

        工会主席吴涛在检查中指出，公司每年举办的“金牌技术工人”评选活动，旨在突出“工匠精神”的传承和技术人才的培养，在公司营造崇尚技能、尊重人才的良好氛围，为企业高质量发展储备更多的人才力量。希望各位选手在测评中充分展示技能，以负责的态度赛出风格、赛出水平。

        活动中，工作人员宣布了“金牌技术工人”测评注意事项及要求，测评代表、裁判员分别表态发言。随后，参赛选手立刻投入到各个专业的测评考试中。

        据悉，今年“金牌技术工人”技能测评活动从28日开始到31日结束。共有21个基层单位的39名选手参加，涉及变电、配电、营销、信通、车辆专业的16个工种，将在北区实训基地、时晶工作室、李晓娥工作室和贾村实训基地进行。测评分为理论和实操两个部分，在理论考试中，重点考察《安规》和专业理论知识的掌握，实操考评从解决实际问题出发，考察关键技能操作的熟练度以及现场解决问题的能力。